READ.ID – Kasie Keperawatan RS Ainun Habibie Ners. Arifandy Pelealu, S.Kep. M.Kep, mengatakan bahwa proses rekrutmen tenaga kontrak sangat ketat dan tranparan.
“Baru ini kami telah menyelesaikan rekrutmen tenaga kontrak, dan hasilnya telah kami umumkan secara resmi,” Kata Arifandy.
Ia menjelaskan bahwa, 40 lebih tenaga kontrak yang diterima untuk pemenuhan dibeberapa bidang dan semuanya telah melalui proses rekrutmen atau seleksi yang dilakukan pihak RSUD.
Ia menambahkan 40 lebih berhasil lulus dan telah mengikuti proses seleksi diantaranya melalui job advertisement, walking interview dengan cara mengunjungi institusi pendidikan dan aktif mencari calon pegawai di institusi tersebut.
“Termasuk psikotest, hingga proses penetapan hasil seleksi pegawai”. Terangnya.
Dirinya menyampaikan soal ketatnya proses seleksi yang dilakukan oleh pihak RSUD. Hal ini dikarenakan jumlah pelamar yang sangat banyak menghampiri 1.000 orang.
“Karena banyaknya jumlah pelamar maka seleksi kita perketat, dengan memanfaatkan master data rumah sakit,” Ungkapnya.
Menurutnya rekrutmen tahap III yang dilaksanakan pada bulan Agustus silam, sudah terjadwal sebelumnya, dan sangat terbatas, karena kebutuhan rumah sakit masih sedikit.
“Kita prioritaskan untuk peserta yang sebelumnya telah diketahui nilainya dan sudah pernah mengikuti seleksi sebelumnya,” Tutupnya.****
